LK
Information & Communication Technology

Grande oportunidade para Diretor/a de Recursos Humanos

Luz Kabir Angola

Angola · Luanda Full-time On-site
Posted: 1 hour ago
Expires: Jan 4, 2027
Salary: Not listed

Job description

Sobre a Vaga Director/a de Recursos HumanosContrato de trabalho | Luanda, Angola | Reporte ao Director Financeiro | M/F A Luz Kabir é uma empresa grossista e distribuidora de materiais de construção, com destaque para mosaicos e azulejos, com cerca de 150 colaboradores em Luanda. Procuramos um(a) Director(a) de Recursos Humanos para liderar a equipa de RH, assegurar uma gestão de pessoal rigorosa e orientada por indicadores, e reforçar a organização, a disciplina e o cumprimento das regras internas e laborais. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Reportar à Direcção Financeira, alinhando a estratégia do departamento e analisando os KPIs de RH (custos de pessoal, turnover, absentismo). Liderar, orientar e apoiar o desenvolvimento da equipa de RH. Supervisionar o processamento salarial, a assiduidade, as férias e faltas e os benefícios. Garantir o cumprimento da legislação laboral angolana e das obrigações relativas ao INSS e ao IRT. Acompanhar os processos disciplinares, em articulação com as chefias, e assegurar o cumprimento das regras internas. Coordenar o recrutamento e selecção, a integração, a formação e a gestão de desempenho. Apoiar os processos de trabalhadores expatriados. Articular com o Técnico de HST nas questões de segurança e higiene no trabalho. Promover iniciativas que melhorem o clima organizacional, sendo ponto de apoio para colaboradores e chefias. PERFIL PRETENDIDO Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Empresas, Psicologia Organizacional ou Direito. Mínimo de 10 anos de experiência em funções semelhantes, de preferência com reporte a áreas financeiras ou de controlo de gestão. Experiência em empresas com pessoal operacional, de preferência em distribuição, logística ou indústria. Conhecimento sólido da legislação laboral angolana e experiência prática em processamento salarial. Domínio avançado de Excel e de software de gestão de RH e processamento salarial; experiência em Odoo é uma vantagem. Capacidade analítica, atenção ao detalhe, liderança, comunicação eficaz e foco em resultados. Discrição, integridade e firmeza na aplicação das regras. Disponibilidade para horário de 44 horas semanais, incluindo sábados. OFERECEMOS Contrato de trabalho com perspectiva de estabilidade, uma função de coordenação com reporte directo à Direcção Financeira, numa empresa em crescimento, e remuneração compatível com a experiência. 📩 COMO CANDIDATAR-SE Envie o seu CV actualizado com o assunto “Coordenador(a) de RH – Luz Kabir”, até 15/11/2026. Só serão contactados os candidatos pré-seleccionados.Passos para se inscrever:Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamentoadmin@luzkabir.co.ao

Requirements

Apply by email: recrutamentoadmin@luzkabir.co.ao

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