# Grande oportunidade para Director Regional

Canonical URL: https://primejobalerts.com/jobs/grande-oportunidade-para-director-regional

Company: Private

Category: Accounting

Location: Angola, Junte-se à nossa Comunidade!

Work type: Full-time

Work arrangement: On-site

Published: 2026-08-31

Expires: 2026-10-16

## Job Description

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Vagas

Grande oportunidade para Director Regional

Grande oportunidade para Director Regional

Africell Angola

Luanda

31/08/2026

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Descrição da Vaga

Sobre a Vaga

A Africell Angola, empresa de Telecomunicações orientada para inovação em serviços móveis e soluções financeiras digitais, pretende recrutar para o seu quadro:

DIRECTOR REGIONAL

O Director Regional é responsável por impulsionar os indicadores-chave de desempenho (KPIs) comerciais da região, gerir o orçamento, assegurar a precisão dos relatórios financeiros, organizar as operações logísticas e gerir o relacionamento com as partes interessadas. É igualmente responsável por liderar uma equipa técnica de elevado desempenho, garantindo que a Africell seja o fornecedor de serviços de eleição.

O Director Regional trabalhará em estreita colaboração com a equipa de Luanda para garantir a disponibilização dos recursos necessários e a implementação de soluções integradas em todo o território de Angola.

FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES

Trabalhar em estreita colaboração com a equipa local de distribuição para garantir a disponibilidade de stock de recargas de voz e dados da Africell, de forma a satisfazer o crescimento projectado para a região, reforçando a distribuição de cartões SIM, tanto electrónica como física.

Promover serviços de valor acrescentado, tais como circuitos dedicados (leased lines), serviços corporativos e futuras inovações, com o objectivo de atrair e fidelizar clientes de elevado valor.

Garantir que a equipa técnica responde eficazmente às necessidades de melhoria da rede e executa as actividades de manutenção preventiva e correctiva necessárias para assegurar a qualidade do serviço prestado aos clientes.

Aumentar a quota de mercado e as receitas através de iniciativas personalizadas de notoriedade da marca, assegurando que a imagem da Africell é representada de forma profissional em toda a região.

Assegurar que os produtos e serviços da Africell satisfazem as necessidades dos clientes, incluindo a disponibilidade de stock, a qualidade dos serviços e o desempenho da rede.

Avaliar as oportunidades existentes no segmento de vendas corporativas e captar contas empresariais de elevado potencial para a rede avançada da Africell.

Supervisionar todas as necessidades de aprovisionamento e logística, garantindo o cumprimento dos processos e procedimentos da Africell Angola para a contratação e aquisição de bens e serviços.

Liderar e gerir os colaboradores da Africell Angola afetos à região, em conformidade com as políticas e procedimentos de Recursos Humanos da empresa.

Preparar, manter, gerir e reportar os requisitos contabilísticos e orçamentais das operações da região, em coordenação com os processos e procedimentos das áreas Financeira e de Contabilidade da Africell Angola.

Reportar e participar em todos os aspectos operacionais junto da liderança da Africell Angola e do Grupo Africell.

Colaborar com líderes comunitários e empresariais locais, actuando como Embaixador da Africell na região, em articulação com a equipa de Estratégia de Negócio.

Promover a Africell na região como um investimento norte-americano em Angola.

FORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA

Licenciatura ou Mestrado em Gestão, Administração de Empresas, Telecomunicações ou área relacionada.

Preferencialmente, Mestrado em Gestão de Empresas (MBA).

Experiência mínima de 7 a 10 anos em funções de gestão, preferencialmente no sector das telecomunicações ou numa área relacionada, com responsabilidade pela gestão de operações a nível regional.

CONHECIMENTOS TÉCNICOS

Competências sólidas em gestão estratégica, gestão financeira e liderança.

Conhecimentos aprofundados do sector das telecomunicações, incluindo as suas dinâmicas de mercado, operações e tendências tecnológicas.

PERFIL COMPORTAMENTAL

Liderança

Visão estratégica

Capacidade de tomada de decisão

Excelentes competências de comunicação

Orientação para resultados

Capacidade de adaptação

INDICADORES DE DESEMPENHO

Resultados Financeiros

Percentagem de contribuição para o crescimento das receitas (em USD).

Percentagem de contribuição para o crescimento do EBITDA (em USD).

Resultados para o Cliente

Crescimento da base de clientes e aumento da quota de mercado.

Nível de satisfação dos clientes, medido através do Net Promoter Score (NPS).

Taxa de adesão a novos produtos e serviços lançados pela empresa.

Processos Internos

Contribuição para o aumento da percentagem da população coberta pela rede 4G.

Contribuição para a melhoria da qualidade da rede, medida através do NPS e de outros indicadores de desempenho da experiência do cliente.

Resultados relacionados com Pessoas

Cumprimento dos objectivos de Equidade, Diversidade e Inclusão (EDI) nos processos de recrutamento e selecção de talento.

Realização atempada e eficaz das avaliações de desempenho dos colaboradores.

Contribuição para a melhoria do índice de satisfação dos colaboradores.

Promoção da formação, capacitação e desenvolvimento contínuo dos colaboradores.

📩 COMO CANDIDATAR-SE

Envie a sua candidatura, com Ref: “Director de Controlo de Qualidade de Sistemas” como assunto.Passos para se inscrever:Faça a sua candidatura através do e-mail: recruitment@africell.ao

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