# Assistente de Recursos Humanos / Administração de Pessoal

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Company: Danisbel Comércio e Indústria, Lda.

Category: Administration & Office Support

Location: Angola, Luanda

Work type: Full-time

Work arrangement: On-site

Published: 2026-08-25

Expires: 2026-10-09

## Job Description

### VAGA: ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS / ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL

Empresa: Danisbel Comércio e Indústria, Lda.

### Cargo

 Assistente de Recursos Humanos / Administração de Pessoal

### Horário

 Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 16h00

### Salário líquido inicial recomendado

 150.000,00 a 200.000,00 Kz

### 1. OBJETIVO DA FUNÇÃO

Assegurar a organização e o controlo dos processos administrativos de Recursos Humanos, garantindo o correto acompanhamento dos colaboradores, processamento salarial e cumprimento das obrigações relacionadas com assiduidade, férias, Segurança Social e IRT.

### 2. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

### Administração de Pessoal

- Criar e manter atualizados os processos individuais, declarações e demais documentação laboral.

### Processamento Salarial

- Preparar o mapa salarial mensal;

- Controlar salários, subsídios, descontos e faltas;

- Conferir os valores antes do pagamento;

- Garantir que o processamento seja entregue dentro do prazo estabelecido.

### Assiduidade

- Controlar entradas, saídas, atrasos e faltas;

- Registar e conferir justificações de faltas;

- Elaborar o mapa mensal de assiduidade;

- Informar a Direção sobre situações de incumprimento.

### Férias e Ausências

- Manter atualizado o mapa de férias;

- Controlar períodos de férias gozadas e pendentes;

- Registar licenças e outras ausências.

### IRT e Segurança Social

- Preparar os elementos necessários para as obrigações de IRT e Segurança Social;

- Manter arquivo dos comprovativos e documentos de suporte;

- Trabalhar em coordenação com a contabilidade para evitar erros e atrasos.

### 3. REQUISITOS

- Formação em Recursos Humanos, Gestão, Contabilidade, Administração ou área relacionada;

- Preferencialmente, 2 anos ou mais de experiência em RH/Administração de Pessoal;

- Experiência com processamento salarial será valorizada;

- Conhecimentos de IRT e Segurança Social em Angola;

- Domínio de Excel;

- Conhecimentos de processamento salarial;

- Conhecimentos da legislação laboral angolana;

- Capacidade de organização documental.

### 4. COMPETÊNCIAS PESSOAIS

- Organização e responsabilidade;

- Discrição e confidencialidade;

- Rigor com números e documentos;

- Pontualidade e cumprimento de prazos;

- Boa comunicação;

- Ética e imparcialidade no tratamento dos funcionários;

- Capacidade de trabalhar com autonomia.

### 5. CONDIÇÕES SALARIAIS

Salário líquido inicial recomendado: 150.000,00 a 200.000,00 Kz.

milvia.braganca@danisbel.ao ou Geral@danisbel.ao

### 6. CANDIDATURAS

Para Enviar a sua candidatura use os Emails Seguinte: milvia.braganca@danisbel.ao ou Geral@danisbel.ao

## Requirements

Apply by email: milvia.braganca@danisbel.ao

## Apply

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